大学生求职面谈用人单位喜爱有一说一

　　身穿正装，手里拿着简历，络绎于招聘会各企业货摊前……昨天，蜀都英汇人力资源商场举办的大型招聘会，拉开了本周连续多场大型招聘会的前奏。招聘会上，与招聘单位面谈时，很多大学生体现得啥都懂。现场不少招聘负责人提示大学生，面谈时要有一说一，用人单位招聘应届毕业生，垂青综合素质，照实答复或许比装懂强，懂不懂聊几句就看出来了。

　　现场大学生面谈要么话太多要么装懂

　　上午10时，招聘会现场已进入了人流高峰期，蜀都英汇人力资源商场招聘大厅开端变得拥挤。不少穿西装、化淡妆的应届大学生，拿着精巧的简历，与中意的单位进行着简略沟通。成都客运段、仁宝集团等单位人气最旺，招引了很多求职者。

　　一家贸易公司现场招聘一名人事专员和行政助理，招引了不少大学生。每个大学生在递送简历后，招聘主管邓忠明都要问两个疑问：“你为啥要应聘这个岗位?”“你觉得你的优势在哪里?”

　　在答复这两个相对敞开的论题时，不少大学生都答复得头头是道。邓忠明说，有的学生大谈如今单位人事部门存在的缺乏，有的则说自己怎么了解这个职位。有的学生在面谈时，又体现得太过活泼，招聘负责人问一句话，他即是喋喋不休。邓忠明说，与大学生简略沟通，大致能判别他们的思维才能、沟通才能、表达才能，装懂欠好，话太多也要不得。（来源：长春找工作）