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练球反思 12-21

已有 730 次阅读    2012-12-22 01:00   标签单位  今天 
今天,对阵刘总 2个3:0、对阵廉处长 3:1均输球。
 
一、对刘总
       球友右手直拍双反,他的发球及控制球一般都比较短,一旦搓给他正手,他就一板冲,给到反手下旋拱、上旋捅过来,节奏上吃亏,看来我的搓球控制球水平有待提高;
       有赢一局的希望,发其反手位偏正手、下旋似出台非出台球,对方拱和捅均有一些下网。另外,控制接发球要有耐心,让其特长发挥不出来 ,互相交流时,他认为:我的发球出台的太多、短球少,发球还不过关;
赛后小结。
1、对方发反手不出台球占80%,应采用偏反手侧身站位,积极对点上步,采用拧、劈、撇处理球,把角度打开;
2、站位应变不及时,采用了偏远、略靠中,准备两面拉的站位(以往与其单位第一高手比赛,其发球很转很顶或很沉,侧下旋拉球下网,侧上旋顶出发不出力,经过近一周的摸索,大前天,找到破解的办法(包括站位、移动、两面拉出台球的发力动作、时机等——此动作通过观摩比赛,模仿高手霍光),今天照搬,不好使,对手发的球变了(快、短、旋转差一些);
3、采用通用站位,根据每个来球,调节身体位置的能力,需要实战磨练、不断提高;
4、不能一味的、平臆想去击球,而是创造条件,使对手进入伏击圈。
二、对阵廉处长
       对手右手直板,正手反胶,反手长胶。
       对方反手长胶发球,连接一板正手弧圈;
      接发球反手长胶磕过来和挤过来的的球处理不好,对不上点,没有想出破解办法。
三、总结
       让对方把特长打出来了。
       事实上,对手并没有那么强大(业余选手步伐好不到那去,接快速大角度弧圈一样接不好),自己没有积极主动去找对手的短板,把自己的长处发挥出来,以长克短,这一点值得反思和改进的。
       明日再战
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发表评论 评论 (3 个评论)

  • 满天星 2012-12-22 20:49
    和领导打球能发挥多少水平呢?
  • 牧羊人 2012-12-23 00:24
    高波: 和领导打球能发挥多少水平呢?
    一般领导,尽情发挥去打。,关键是打不过人家。

    一次和单位老总出差,遇到一位年轻的部级领导要一起打球,老总在场下嘱咐我适可而止,事实上,部领导水平比我略高;第二天某省人大主任也一起打球,人大主任水平明显高于部领导,可是他有意输,我都看得出来。
    您说的事常见。
  • 北京寒冷 2012-12-23 11:37
    输给领导是正确的选择
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